新闻

当前位置:首页  新闻

关键之年更努力 内涵发展不停步 ——学校召开2017年工作总结大会

发布者:程佑林部门:学校办公室创建时间:2018-01-24浏览次数:396

  2018年1月24日,是我国传统的农历腊八节。

  2017年是学校改革发展的关键之年。一是因为2017年是学校推进十三五规划的关键之年,二是因为学校正在进行抗震加固工程,办学条件相对艰苦。但上海石化工业学校全体教职员工关键之年更努力,内涵发展不停步,学校的教育教学各方面都取得了很大的成绩。下午1点,在临时教学点,全校350多名教职工在会议室济济一堂,听取了高炬校长所作的年度工作总结。党委书记林国新主持了大会,副校长黄汉军,工会主席孙曙光出席会议。



  高炬首先感谢全体教职工、干部一年来付出的辛勤努力,感谢金山区教育局在学校抗加固、扩建情况下为学校安排较为完善的临时教学点,使学校的教育教学工作得以顺利进行。接着,高炬从五大方面对学校进行了较为全面的总结。

  坚持统筹协调,校园改扩建期间各项工作有序开展。校园改扩建工程项目于2017年8月11日正式开工,学校健全机制,做好保障。学校成立施工期间领导小组、工作小组、纪律监察小组及安全巡视小组,对学校施工现场每天进行巡视检查,每周四上午进行一次全面的安全生产大检查,教育局基建管理中心也专门聘请了第三方安全监理对学校的校安工程进行安全管理。同时,学校强化反腐倡廉,健全制约机制,使抗震加固工作能够形成规范、有序的管理,配合施工单位共同完成任务,保证学校的要求能准确及时传达和有效执行,做到“工程文明、人员优秀”。至2017年11月底,加固工程基本结束,目前正在进行装饰装修工程。与此同时,学校在临时教学点——原金卫中学临时教学点开展正常的教学任务。

  坚持立德树人,学生综合素质稳步提升。学校积极开展社会主义核心价值观教育和“工匠精神”教育,学生的思想素质有了明显的提高。曹俊杰同学荣获第十二届“金爱心学生”,151化工(4)班获得第十二届“金爱心”集体奖。学校组织学生积极参加2017“新沪杯”法律知识竞赛活动荣获二等奖1名、三等奖3名;组织15级近540名学生参加在东方绿舟举行以“爱国、感恩、责任、逐梦”为主题的成人仪式;学生荣获教育部第二十届全国青少年五好小公民主题征文一等奖,学校被评为“2016年上海市中小学生五好小公民主题教育‘老师您好我的好老师’读书征文演讲活动示范学校”;荣获2017金山区中小学生食品安全知识竞赛团体三等奖。学生综合素质评价实施方案全面推进。学校完善学校学生“星亮学分”实施方案,形成了成熟的“五星学生”评选方案;完成了学校体现学生发展性、过程性的“星亮学分”评价体现与上海中职学生综合素质评价实施方案的内在衔接创新评价模式,丰富了评价内容。朱昕玮老师荣获“上海中职学生综合素质评价工作先进个人”,151化工02周凯鑫同学荣获“上海中职学生综合素质评价工作青年志愿风尚人物”。学生社团建设稳步推进。首届“金山@职教杯”展我风采之校园才艺大赛舞蹈《茉莉花》、小品《扶不扶》、歌舞《最美的太阳》荣获一、二、三等奖,金山@职教杯”创新创业设计大赛中《兰海小屋》、《上海RICH共享单车维修有限模拟公司》项目荣获一、三等奖;2017“斐讯杯”第七届上海市民龙舟大赛第四名、上海市第七届舞龙舞狮锦标赛优胜奖。育德队伍建设成绩显著。廖志君、俞婕两位老师荣获二、三等奖;顾建平、陶有宏老师被评为“区德育先进工作者”,诸葛运国、贝晓军两位老师被评为“区优秀班主任”;评选出学校认可、学生公认的“十佳”班主任,树立学校班主任的典型。

  聚焦内涵建设,教学质量稳中有升。我校克服抗震加固改造等种种困难,按照市教委的要求,对来自云南省丽江市、保山市、西双板纳傣族自治州三地建档立卡“两后生”(未升学的应往届初、高中毕业生),实施对口兜底式招生工作,共招生39人,克服种种困难,安排好学生的衣食住行,得到了学生与家长的好评。重点专业建设持续推进,按照上海市示范品牌专业和品牌专业建设申报书计划,机电、数控和物流专业深入开展建设工作,2017年在申报全国职业院校加工制造类示范专业点工作中,机电技术应用专业已确定为全国示范专业点,国际化教学在化工专业率先落地。学校积极与德国工商大会上海办事处进行洽谈,在化学工艺专业引进AHK化工操作员职业资格证书,提高学生的综合竞争力,目前完成化工AHK(中国)化学工艺专业人才培养方案的开发、课程标准的制定以及AHK(中国)课程体系的建立,2018年1月26日正式举行“AHK中德化工培训基地”揭牌仪式。我校15级、16级化学工艺专业企业冠名班已经全面推行国际标准下的八门核心课程的试点。企业冠名班群体不断扩大,从13级、14级各1个班跃变至如今15级3个班、16级2个班。同时,学校与圣东尼共同组建首届“圣东尼国际班”,推进AHK机电一体化工国际职业教育和职业资格的工作。多次与上海汉钟精机股份有限公司交流和沟通深化人才培养、校企合作内涵的意向性方案,共同推进AHK切削机械工国际职业教育和职业资格的工作,中本贯通、中高职贯通试点持续推进。2014级中高班全体学生顺利升入应技大高职学院;2014中本贯通41名学生全部录取高校,本科转段率100%,最低分200分,较好地完成了中本转段工作。学业水平测试与三校生高考顺利完成预定目标。学校151水平测试完成合格率目标。2013级高考超额完成了预期工作目标,高考上线率99.47%,本科录取共53人,录取率14.17%,占全市本科招生计划的10.70%,较去年提高了2个百分点。继续教育培训完成年度目标,教科研管理工作进一步加强。

  推进师资队伍建设,团队能力不断提升。师资队伍持续优化,2017年师资引进共16名。青年教师培养稳步前进,一批优秀青年教师脱颖而出。骨干教师管理不断加强,党政携手,圆满开展涵盖31位青年在内的骨干教师能力提升研修班工作。重视骨干教师培养,做好骨干教师服务管理工作。做好4名区学科导师和17名区骨干教师的会议通知以及2017学年度区学科导师考核工作及服务管理工作。依据学校骨干教师队伍建设文件,组织学校骨干教师评议工作,目前收到申报专业带头人8名,学科带头人19名。利用校企对话平台,执行学校企业兼职教师文件要求,组织一批具有企业实际生产经验的专家或能工巧匠等技术人员担任学校编外兼职教师,共聘请企业兼职教师约52名,占专业教师比例达40%左右。

  树立服务理念,招生就业工作顺利完成。招生工作有序开展,2017年学校顺利完成招生计划的编制和上报工作。其中,本市计划806名(中本30名,中高30名,统招546名,自荐生200名),随迁计划160名,外省浙江嘉兴计划40名。在外招计划上,我校争取到浙江嘉兴40名化学工艺专业计划。首次特教招生圆满完成。根据《上海市教育委员会 上海市残疾人联合会关于加强特殊职业教育管理的实施意见》(沪教委基【2017】11号)及《上海市教育委员会关于2017年本市特殊教育高中阶段学校考试招生工作的实施意见》(沪教委基【2017】22号)的文件要求,由区教育局基础教育科与成职教育科牵头,先行在我校设点,开设特教班。根据工作要求我办制定了《2017上海石化工业学校附设特教班招生方案》及《2017年金山区特教中招招生计划》。今年金山区招生计划数定为24人(2个班,每班12人),最终经过面试、考试录取19名。同时,经过我校的精心安排与布置,19名特教新生于8月12来校预报到,并召开新生家长会,第一届特教班各项教育教学工作稳步开展。就业工作稳步推进。2017届共1202名毕业生,要求就业556名学生,初次就业率达98.54%。2018届共717名毕业生,要求就业554名学生,初次就业率达95%。

  坚持管理创新,依法办学持续强化。信息化建设有序开展,完成原有数字化校园项目终结相关工作;初步完成学校智慧校园实施方案的制定工作。完成教育局专项经费申报,包括数字化校园、一卡通网络充值、办公楼五楼会议室会议音响系统、机房精密空调、图书馆存储等项目,顺利完成校园网站升级改版及内容迁移工作,顺利完成“十九大”期间上海石化工业学校网络安全保障工作。后勤服务保障到位在学校改扩建,校园临时借用的复杂形势下,学校紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学服务,认真做好后勤人员的管理、学校的教学设施管理、学生宿舍管理、食堂食品安全卫生管理、学校物资管理等各项工作。全面提高后勤人员的思想素质和业务素质,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平,把优质高效的后勤服务工作作风落到实处,使后勤工作在制度化、规范化、高效化方面有新突破,再上新台阶。校园安全工作有效落实。学校年内未发生安全责任事故,校园周边环境良好,学校教学秩序井然。学校在2月份获得上海市平安示范单位的称号,学校安保科在1月份获得区治安防范先进集体的荣誉称号。宣传工作不断加强。2017年度,职教在线共录用学校新闻560篇,好新闻20篇;在上海职教在线的年度总结表彰会上,我校获“上海职教在线2017年度信息工作杰出奖”荣誉称号。财务工作科学规范。学校严格按照预算计划执行。做好学生收费,代办费的结算和清退,奖学金、普惠金等审核及发放工作。优化专项经费使用流程,确保学校重点工作的推进。

  最后,林国新对全体教职工创建文明校园进行了简单的动员,并对师生在假期安全、文明等方面提出了严格的要求。

  


返回原图
/