2015年3月5日下午，金山区人社局召开了2015年职业培训工作推进会。培训中心主任余海燕、教务长卫智敏参加会议。
会上，局就业培训科副科长胡顺娟回顾总结2014年度培训工作，包括培训基本情况、主要工作、高技能人才队伍建设等三方面。部署2015年培训重点工作，包括指标任务、地方教育附加专项资金使用、高技能人才队伍建设、加大各类劳动者培训力度、做好培训机构管理、做好补贴资金管理、谋划好“十三五”规划等七方面；就业促进中心副主任蒋玉龙部署相关培训工作，包括公共平台签订三方协议、培训窗口受理和培训机构日常管理、培训机构培训费补贴抽查等三方面；分管副局长徐红强讲话，强调高质量完成全年目标任务、高要求抓好各项工作的落实、高标准加强培训机构管理和评估。
2015年是“十二五”的收官之年，也是“十三五”的谋划之年。这次推进会又恰逢今年“两会”召开的重要时刻，催人奋进。次日下午，培训中心余海燕即召开办公例会，先在本部门条块负责人范围内及时传达推进会精神。她在今年技能培训各项指标交底的同时，特别要求技能培训工作负责人带领好自己的队伍，克服困难和不利因素，振奋精神，凝心聚力，鼓足干劲，确保完成或超额完成全年目标任务，力争在新一轮机构评估中再创佳绩。